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新丁實戰手記📝真實個案分享
🔆專業人士逾期居留🔆 (下集)

上集講到W先生👨🏻‍💼因為工作、伴侶健康同籌備婚禮三重壓力,導致逾期居留。。


上集回顧:

🔗https://www.facebook.com/share/p/16gKBi7KnF/?mibextid=wwXIfr


就住呢幾個方向,應該點向Home Office作出解釋?



🔹個案強點🔹


1️⃣對英國重要貢獻


W先生專門負責由政府監管嘅重要項目,同公眾利益有關。佢嘅專業知識係根據英國🇬🇧法律同標準培訓,如果要返香港,相關專業訓練就用唔着,職業生涯會受到重大打擊。


2️⃣公司強力支持


多得W先生嘅上司親自作證,確認佢係公司不可或缺嘅人才。另外,公司亦投放咗大量培訓資源,短期內好難搵到合適人選替代。


由此證明,Home Office嘅決定唔單只影響W先生,仲影響埋相關公司。



3️⃣家庭照顧責任


W先生係主要經濟💷支柱,同時要照顧患病未婚妻。如果佢離開,會對家庭造成經濟同照顧上雙重困境。


當然,外父外母亦有幫手作證,證明W先生嘅陪伴對女兒非常重要。


4️⃣UK定居計劃


W先生亦有提供大量其他證據,包括租用婚禮場地、膳食、籌備工作等等嘅單據🧾證明;而且兩口子都有打算婚後繼續定居英國。



🔹最終結果🔹


經過詳細解釋,加上海量證據,Home Office最終批准W先生嘅申請✅



🔸新丁手記🔸


1️⃣呢個個案成功關鍵在於W先生👨🏻‍💼嘅配合,提供唔同方面人證同物證,尤其佢上司嘅作證相當重要,證明W先生工作量大增,以及公司投入俾佢嘅資源。


2️⃣Immigration唔係只有人權同酌情權,類似嘅case新丁會用「Proportionality (合乎比例性)」,再加入相關case law,作出解釋同埋支持。


3️⃣最近白皮書打算引入「永居貢獻積分制」,更加引證咗Proportionality呢個argument方向。



再次提醒各位讀者,記住set alarm⏰提醒自己簽證到期日。如果真係遇到類似情況,記得搵專業人士協助。



🎊特別祝賀🎊


W先生🤵🏻‍♂️同未婚妻👰🏻‍♀️將會喺今個月舉行婚禮💒新丁㊗️福你地新婚快樂,百年好合!


#HappyEnding

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